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宝妈副业|优惠券、微商、团购平台转型看过来,蜂享家狂撒千万团队扶持

日期:2024/08/15 15:26作者:admin人气:

导读:蜂享副业说: 做优惠券朋友说:以前有好多大额优惠券,现在羊毛越来越少了,优惠券越来越难做了;做微商的朋友说:囤货项目,东西不好卖,推广流失严重;还有一些做团购的朋友,有些是平台不见了,有些是因为平台的制度、选品、售后服务等原因,慢慢的想寻找新的发展机会了……当下什么项目才是最合适的项目?大量的外部流量涌向了蜂享家,蜂享家承接了这部分流量,并且大家都已经成功转型,拿到结果。如果你在看新的项目...

蜂享副业说:


     做优惠券朋友说:以前有好多大额优惠券,现在羊毛越来越少了,优惠券越来越难做了;做微商的朋友说:囤货项目,东西不好卖,推广流失严重;还有一些做团购的朋友,有些是平台不见了,有些是因为平台的制度、选品、售后服务等原因,慢慢的想寻找新的发展机会了……当下什么项目才是最合适的项目?大量的外部流量涌向了蜂享家,蜂享家承接了这部分流量,并且大家都已经成功转型,拿到结果。如果你在看新的项目机会,不妨了解一下蜂享家。








01

互联网项目的发展近况









大家做项目,都对上一个项目有深深的情感,但是我们也不得不承认,百年企业真的太少了。尤其现在外部环境变化太快了,三年、五年就要更新淘汰一批。

作为团队长,也是团队的领头羊、负责人,考虑的不仅仅是自己的发展,更是团队伙伴的发展,相信每一位做过团队的伙伴,都能深深的理解这种感受。项目赚钱的时候还好,当项目遇到困境的时候,比小伙伴更着急的,其实是我们

做优惠券朋友跟我说,之前带着大家薅羊毛,现在羊毛越来越少了。是的,之前在淘宝、拼多多的快速发展期,商家为了获得信誉数据,会很多大额优惠券做推广,现在很多用户流量被抖音、快手等短视频截走了,商家们自然也不愿意投入大额的补贴优惠券来做推广了。很多几年的老店也都闭店了,我们以前经常购买的商铺,从订单点进去,就提示店铺不存在了。商家发出的推广优惠减少,以优惠券返佣赚钱的这些项目,自然也过了赚钱的红利。






大家可以关注一下朋友圈的微商项目,已经所剩无几了,靠囤货、等级差赚钱的时代,无论大家愿意不愿意面对,它已经成为过去式了。曾经需要大量囤货,通过进货赚取价差的模式,成就了很多人,而现在大家获取商品的渠道太多了,高性价比是大家追求的,尤其经历口罩这几年,大部分人已经不愿意为溢价买单了。

所以除了能做大博主短视频、直播带货的伙伴,社群团购火了起来,相比较直播带货,社群团购的门槛要求更低,不投资、时间自由,适合上班族、也适合全职妈妈。而社群团购的平台也是层出不穷,到底选择哪一个呢?



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我自己在教育分销平台不做以后,做了大量的市场调查,最终选择来到蜂享家这个项目我看他腾讯投资背景,这也是腾讯投资的唯一一个小程序购物平台看中他上万的大众品牌,和各大品牌都有合作,用户教育成本低,品牌自带流量;看重他品牌溯源的机会,一方面可以有外部学习的机会、另外方面可以打造自己的IP,同时还能提高销量;看中他送运费险,7天无理由退换;看他优秀的代理制度,可以复利赚钱的平台。

还有交钱才能推广的远方好物,以及抖心选,现在是省心说。交钱的项目要慎重考虑,是真的帮助大家赚钱,还是成为这些平台的韭菜?









02

蜂享家项目介绍









 腾讯投资、全品类平台,还有品牌溯源机会,2023年蜂享家和视频号合作,实现转发既赚,私域电商业绩第一。蜂享家一直致力于,让每一位愿意努力的人赢得财富和尊重。

蜂享家是腾讯投资的私域电商头部公司,先后融资20多亿,已经和国际国内3万+品牌达成战略合作。




在过去3年时间,国际代购、社群团购、社区团购、淘客券商、各类微商、母婴社群、个体知识类IP博主等.... 2022年已经帮助90000+掌柜收入过万。
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各个领域的私域从业者先后涌入蜂享家项目,并带领团队在蜂享家平台取得优异的成绩。

累计服务百万级团队长,2022年发放佣金近30亿,已经成为私域团长的首选项目。











平台佣金比例设置合理,推广员拿大头佣金,个人销售佣金够1000就可以拿到最高推广佣金,和合伙人到手的一样,所以适合个人卖货,也适合建设团队。如果因质量问题造成的售后,不扣佣金,这一点特别人性化。









03

平移奖励制度








如果是有团队基础的伙伴,可以选择平移,可保持原来的级别,不需要从头做起,同时蜂享家还有优秀的奖励制度,扶持新团队的发展。






一、百团奖励

✔奖励对象:新平移的合伙人

✔奖励规则:引入次月起连续3个自然月享受

大组业绩≥20 万,奖励业绩的 1%

大组业绩≥40 万  奖励业绩的 1.5%

大组业绩≥100 万  奖励业绩的 2%

奖励无上限,做多少奖多少!







二、新合伙人周薪启动奖

活动时间:新引入合伙人60天,任意7天时间

活动对象:新引入合伙大组团队所有掌柜

活动规则:掌柜在活动时间内,个人

推广佣金赚500元,奖励200元;

推广佣金赚1000元,奖励1000元







无论是对新平移团队长的奖励,还是新伙伴的奖励,蜂享家都拿出了满满的诚意,如果你在看项目机会,欢迎来蜂享家。接下来我们来看一些转型案例,还有大家拿到的奖励。









04

转型案例









1、券商转型,两年收入400W

做优惠券,投入的时间多,一个月也才一两万,来蜂享家两年两个月,收入破百400万了。

她说:主要是平台好,选择对了,才能被成就。当时就是看好这个平台,有背景实力、素材好、售后不错,就义无反顾的来了。






2、微商嫁接蜂享家3个月26天收入6W+

在保留原来业务的基础上,嫁接蜂享家,额外创收了6万多,而这才只是开始。同时也给选择离开囤货项目的伙伴,一个新的发展机会。无论选择什么项目,团队伙伴的留存,都是团队长首要考虑的事情。






3、在职宝妈,年收入10W+

不耽误工作,不耽误带娃,多了10W零花钱,是不是很香。这收入可能比一个三四线城市的上班族的年收入还要高了。






4、母婴代理100天收入11W+

除了收入,大家关注一下奖励记录,2023年10月份新平移团队长,业绩奖励20808,同时还有很多裂蜂奖励720,以及品牌合伙人业绩奖励2200。是的,除了新平移团队长的业绩奖励、拉新奖励,很多品牌还会有单独的品牌奖励。






5、新平移团队长拿到7000+业绩奖励

优秀的平台,优秀的制度,自然会吸引很多优秀的伙伴,看看伙伴的喜报,合伙人奖励真的太爽了,一天拿别人一个月的工资。






平台提供了优秀的发展机会,能赚多少,跟自己的积累和付出都有关系。每个人一生中遇到的机会非常多,不是等着被选,而是选择自己想要的

如果你在看项目机会,一定要来蜂享家。不做只有少数人赚钱的金字塔平台,而是人人都有机会的创业平台。

中高低档产品,可以满足不同人群的消费需求,上万品牌,一定有适合你的品。









05

团队支持










我们有团队选品官、种草官、完善的培训体系,我们不断完善团队培训形式和内容,只为更好的帮助团队的掌柜们,创新开展千聊课堂语音培训,方便掌柜们回看、学习。同时我付费学习的商业课程,也可以为你的团队赋能。


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